雅安职业技术学院2019年单独招生考核方式,世界上最难断的是感情,最难求的是真情,最难猜的是心情,最痛苦的是自作多情。在任何时候,都不应该做自己情绪的奴隶。
考核
(一)考核模式
普通高职类:文化考试+综合素质测试,成绩总分500分;
对口高职类:文化考试+职业能力测试,成绩总分500分;
艺体特长类:文化考试+特长技能测试,成绩总分500分。
(二)笔试(文化考试)
1.考试形式:闭卷
2.考试地点:雅安职业技术学院
3.考核时间:150分钟
4.考试内容:语文、数学、英语的基础知识,三科分卷合考,由四川省教育考试院统一命制试题。
5.笔试成绩计算:
普通高职类、对口高职类、艺体特长生类笔试成绩满分均为300分,其中语文100分,数学100分,英语100分,分数不折算。
(三)面试
由学院组织命题和考试,分为综合素质测试、职业技能测试和艺体特长测试,每类成绩满分均为200分。
普通高职类考生参加综合素质测试,对口高职类考生参加职业技能测试,艺体特长生类参加艺体特长技能测试。
综合素质测试采用无领导小组讨论的面试方式,主要考察考生的表达能力、心理素质、思辨能力等基本素质。
职业技能测试采取现场考核和答问的方式进行,主要考察考生的逻辑思维能力、专业基础知识和基本技能。
艺体特长技能测试:主要测试考生所填报的特长项目技能,采取现场测试、答问等方式进行(报考声乐、舞蹈的考生自备MP3格式伴奏音乐)。
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作者:dzw2
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